مكتب مدير المصنع

دور مدیر المصنع

یلعب مدیر المصنع دورًا محوریًا فی المؤسسات الصناعیه، حیث یشرف على عملیه الإنتاج بأکملها من استلام الطلبات إلى تسلیم المنتج. عادهً ما یمثلون جسرًا بین المقر الرئیسی للشرکه والمصنع، مما یضمن الإشراف الفعال على العملیات.

 

الصفات الأساسیه لمدیر المصنع

  • الموقف: المشارکه الاستباقیه فی أنشطه تحسین المنظمه.
  • المهارات: مهارات قویه فی التواصل والعمل الجماعی وحل المشکلات واتخاذ القرارات فی الوقت المناسب.
  • الکفاءات: القدره على تفویض المهام وبناء الثقه وتعزیز ثقافه الوعی بالمخاطر.

تفکیک أکثر تفصیلاً للمسؤولیات:

  • التحسین المستمر: المشارکه فی مبادرات التحسین وتحلیل مقاییس الأداء وتنفیذ الإجراءات التصحیحیه.
  • الإشراف على الإنتاج: مراقبه جداول الإنتاج وحل مشاکل الإنتاج وضمان التسلیم فی الوقت المحدد.
  • إداره الصیانه: جدوله أنشطه الصیانه وإداره میزانیات الصیانه وضمان موثوقیه المعدات.
  • مراقبه المخزون: تحسین مستویات المخزون لتقلیل التکالیف وتجنب نفاذ المخزون.
  • تقییم المخاطر: تحدید المخاطر المحتمله للإنتاج، مثل أعطال المعدات، واضطرابات سلسله التورید، ومشاکل الجوده.
  • تخطیط القدرات: تقییم قدره الإنتاج وتقدیم توصیات للتوسع أو التحسین.

المسؤولیات الرئیسیه لمدیر المصنع

  • ضمان الجوده: ضمان أن المنتجات تلبی معاییر الجوده ومعالجه أی عدم مطابقه.
  • تحسین العملیات: مراقبه وتحسین عملیات الإنتاج باستمرار.
  • تخطیط الإنتاج: تطویر وتنفیذ خطط إنتاج شامله.
  • الصیانه: الإشراف على صیانه وإصلاح المعدات.
  • إداره المخزون: مراقبه مستویات المخزون والتنسیق مع المشتریات.
  • إداره المخاطر: تحدید وتخفیف المخاطر المرتبطه بالإنتاج.
  • قیاده الفریق: تفویض المهام والإشراف على الموظفین.
  • تحلیل البیانات: تحلیل بیانات الإنتاج لتحدید الاتجاهات ومجالات التحسین.
  • علاقات الموردین: إداره العلاقات مع الموردین.